Elemen-Elemen Evaluasi

Terdapat beberepa elemen-elemen evaluasi. Evaluasi merupakan tahapan dalam sebuah pelatihan dimana hasil dari evaluasi menjadi informasi bagi perancang pelatihan untuk membuat pelatihan yang lebih baik. Untuk mengetahui keberhasilan sebuah pelatihan, ada beberapa tahapan proses yang harus diacapi dalam sebuah proses evaluasi.

Menurut Brinkerhoff (1986) ada tujuh elemen yang harus dilakukan dalam proses evaluasi antara lain:.

1. Penentuan fokus yang dievaluasi (focusing the evaluation) 
2. Penyusunan desain evaluasi (desaigning the evaluation) 
3. Pengumpulan informasi (collecting information) 
4. Analisis dan Intepretasi informasi (analyzing and interpreting) 
5. Pembuatan laporan (reporting information) 
6. Pengelolaan informasi (managing evaluation) 
7. Evaluasi untuk evaluasi (evaluating evaluation)

Dari pengertian di atas menunjukan bahwa dalam melakukan evaluasi, pada tahap awal perlu untuk mengetahui fokus tentang apa yang harus dievaluasi dan desain evaluasi yang akan digunakan. Hal ini dimaksudkan agar terjadi suatu kejelasan tentang apa yang akan dievaluasi sehingga berakibat pada penekanan tentang tujuan diadakannya evaluasi.

Selanjutnya diadakan pengumpulan informasi berupa data-data, menganalisis, dan membuat intepretasi terhadap data yang terkumpul dan selanjutnya membuat laporan. Selanjutnya hasil evaluasi tersebut di evaluasi mengenai apa saja yang telah dilakukan dalam melaksanakan evaluasi secara keseluruhan.